Bir yıl boyunca farklı departmanlarda hem eğitim alma hem de çalışma olanağı yakalayacak başarılı gençler, Daikin Europe ve Daikin Türkiye bünyesinde yönetici adayı olarak çalışmaya devam edebilecek. Trainee başvuruları, her yıl şubattan itibaren başlıyor.
Global Trainee Programının Amacı Nedir?
Daikin Türkiye tarafından gerçekleştirilen Global Trainee Programı, bir geleceğe yatırım projesi olarak Daikin’in küresel iş planının en önemli parçalarından birini oluşturuyor. Dünyanın 160 ülkesinde faaliyet gösteren Daikin, farklı uluslardan yeteneklerin grup içinde dolaşımını artırmaya yönelik bir strateji izliyor. Bu yıl 4’üncüsü gerçekleşecek olan Global Trainee Programı’nın temel amacı da, henüz iş hayatının başında olan yeni mezun nitelikli ve donanımlı gençleri Daikin Global Dünyası’na kazandırmak.
Global Trainee Programı Yeni Mezunlara Ne Kazandırıyor?
Programa kabul edilen adaylar, aldıkları eğitim ve kariyer planları doğrultusunda Avrupa’nın çeşitli ülkelerindeki Daikin lokasyonlarında çalışma fırsatı yakalıyor. Böylece trainee’ler, farklı ülkelerde, farklı departmanların çalışma yöntemlerini, birbirleri ile olan bağlantılarını ve şirketlerin organizasyon yapılarını yakından görme şansına sahip oluyor. Sonrasında adayları, uluslararası bir iş ve kültür deneyimi edinecekleri dolu dolu bir yıl bekliyor. Bir yılın sonunda adaylar Avrupa’daki farklı ülkelerde çalışma fırsatı buluyor. Bugüne kadar Daikin Global Trainee Programı ile Belçika’ya giden adaylar halen Avrupa’nın farklı ülkelerinde çalışmaya ve deneyimlerini artırmaya devam ediyor.
Daikin Türkiye Gençleri Neden Avrupa’ya Gönderiyor?
Daikin Türkiye Trainee programı ile Daikin bünyesine katılacak nitelikli ve donanımlı adaylar, bu program sayesinde yurtdışı ofislerindeki iş yapış modellerinin ve uluslararası kültürün farklı renklerinin ülkemize taşınmasını sağlıyor. Ayrıca adaylar program başlangıcında aldıkları Daikin Türkiye oryantasyon eğitimi sayesinde Daikin Türkiye’nin yurtdışında temsiline de destek veriyor. Türkiye’nin iş gücüne yapılan bu anlamlı yatırım, aynı zamanda ülkemizin entelektüel sermayesinin gelişimi için de önem taşıyor.
Daikin Global Trainee Programında ilk Yıl Nasıl Geçiyor?
Geleceğin yöneticileri olarak Daikin bünyesine katılan iki genç yönetici adayı 9 ay boyunca Belçika’daki Daikin Europe Merkez Ofisi’nde, 3 ay boyunca da Avrupa’nın farklı ülkelerindeki Daikin ofislerinin birinde çalışma fırsatı buluyor. Kazanan diğer iki aday ise 9 ay boyunca Daikin Türkiye’de, 3 ay süresince de Avrupa’da bulunan Daikin ofislerinin birinde görev alıyor. Bir yıl boyunca farklı departmanlarda hem eğitim alma hem de çalışma olanağı yakalayan bu gençler, istemeleri halinde Daikin bünyesinde çalışmaya devam edebiliyor.
Programa Katılmak İçin Aranan Şartlar Neler?
Başvuruda bulunan her adayın insan kaynakları konusunda deneyimli bir ekip tarafından değerlendirmeye alındığı Global Trainee Programı, üniversiteden mezun olan tüm gençlerin katılımına açık. Değerlendirme ve sözlü mülakat aşamasında, eğitim geçmişinin yanı sıra İngilizce düzeyi, liderlik ve girişimcilik özelliği, geleceğe yönelik hedefler ve bunları sergileme kabiliyeti, sivil toplum kuruluşlarında görev alma becerisi ve hobiler gibi pek çok faktör de trainee olma şansını artırıyor.
